Audit et recrutement d’un nouveau poste de responsable de l’OEBA

Institution Adour

Située dans le sud-ouest de la France, l’Etablissement Public Territorial de Bassin (EPTB) Institution Adour a beaucoup évolué ces dernières années et souhaitait créer un nouveau poste au sein de la mission Observatoire de l’Eau du Bassin de l’Adour (OEBA).

Le processus d’audit et de recrutement a été confié aux cabinets Teritéo et Codéin.

Investigations

Dans le cadre de la mission d’audit, les outils déployés ont notamment été les suivants :

• Analyses des CV(s) et lettre de motivation pour s’assurer que les candidats disposent du profil souhaité ;
• Passation d’un questionnaire technique pour s’assurer des compétences techniques des postulants et réservation d’un temps d’échange pour vérifier les motivations, expériences et attentes de chacun ;
• Production d’une grille d’analyse des candidatures reposant sur des critères précis pour le recrutement ;
• Organisation d’un second entretien avec un nombre restreint de candidats.